Risorse provides job placement services. It offers services for companies such as workforce selection and training. The company also engages in projects related to education and labor integration.

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RISORSE SPA | 63,460 followers on LinkedIn. Risorse S.p.A. Agenzia per il Lavoro è una società a capitale interamente italiano, autorizzata dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 1143-SG) e abilitata a fornire ad aziende e candidati, i principali servizi nell&#39;area del MERCATO del LAVORO.

Sales Manager

Laura Gelsomino

ceo presso RISORSE SPA

Marco Pagano

Human Innovator

Giovanni De Cesare

Amministrativa Ufficio Contabile

Nadia Moretti

Saremo presenti anche noi al Work on Work , a prima fiera nazionale dedicata al servizio del mondo del #lavoro , pensata come un’occasione di confronto tra i principali protagonisti del settore, con incontri, #workshop , appuntamenti #formativi e aggiornamenti normativi. 💪 📍 Vi aspettiamo il 27 e 28 novembre al Ferrara Expo srl - Area Placement! #risorse #risorseumane #work #formazione #lavoro #wow #ferrara

I bias cognitivi: l'ostacolo invisibile alla parità di genere! ⛔ Nascosti e spesso inconsci, gli stereotipi influenzano decisioni che sembrano neutrali. Nel settore HR, questo rischio è elevato: dalla selezione alla valutazione, basta poco per compromettere l'inclusività di un team e limitare le carriere di donne e minoranze. E se potessimo cambiare le regole del gioco? 🤔 In Risorse ci stiamo provando! ✔ Abbiamo adottato misure concrete contro i pregiudizi inconsapevoli, per garantire che la valorizzazione della diversità non sia solo un valore, ma una realtà vissuta ogni giorno. Scopri di più: leggi l’articolo completo sul nostro sito 👉 https://lnkd.in/dEGe_bnx #risorse #paritàdigenere #gendergap

❗ Opportunità di lavoro a Pavia e Milano Sud ❗ Sei alla ricerca di una nuova sfida professionale? La nostra filiale di Pavia ha diverse posizioni aperte che potrebbero fare al caso tuo! 💼 Eccone alcune: 📌Responsabile Controllo Qualità - settore meccanico https://lnkd.in/dYXWdJqP 📌Contabile https://lnkd.in/dBFe9mRh 📌Perito Chimico https://lnkd.in/d_4Gcwrv 📌Perito Informatico Junior https://lnkd.in/d-d8CyJ9 📌Sales Account Junior - tirocinio https://lnkd.in/djYy_29d Cosa aspetti? 📧 Candidati sul nostro sito o invia il tuo CV a pavia@risorse.it . I nostri professionisti ti supporteranno nel processo di ricerca e selezione. #risorse #pavia #carriera #job #jobopportunity

Incontra la filiale di Pavia! 🤝 Abbiamo intervistato il nostro team per approfondire opportunità e sfide per aziende e candidati del territorio pavese. Andrea Garoni , Business Developer, Stefania Urbani , Chiara Artioli e Claudia Maiocchi , HR Recruiter, e Chiara Abbiati , HR Administration & Recruiter, compongono un team eterogeneo e proattivo, capace di a costruire relazioni di valore per favorire l’incontro tra domanda e offerta di lavoro. Guarda il video completo sul nostro sito ➡ https://lnkd.in/dJ5rmv6p ✉ Scrivi a pavia@risorse.it per entrare in contatto con la filiale! #risorse #incontralafiliale #pavia #azienda #candidati

Venerdì la nostra filiale di Parma ha partecipato al Job Day 2024, #evento organizzato dall’ Università degli studi di Parma per connettere studenti e laureandi con oltre 150 #aziende del territorio. 💼 🧑🎓 Le HR Recruiter Bianca Frese e Alice Cascino , hanno incontrato i ragazzi confrontandosi sulle #opportunità di carriera e sul loro futuro professionale. È stato un momento di scambio prezioso, in cui abbiamo potuto conoscere da vicino le aspirazioni dei giovani talenti di domani! 💫 🌎 Anche tu sei in cerca di un nuovo lavoro a Parma ❓ Contatta la nostra filiale 📩 parma@risorse.it 📲 0521/50.42.39 📍 Viale Pasini, 2/D - Parma 43125

#GenderGap sul lavoro: a che punto siamo? ♀♂ Nonostante alcuni miglioramenti rispetto al passato, la differenza di genere resta una realtà concreta sul luogo di #lavoro . 📉 Secondo l'ultimo rapporto del World Economic Forum , ci vorranno ancora 168 anni per colmare completamente il divario globale di genere nelle opportunità economiche. Questa però non è una sfida che riguarda solo le donne, ma un'opportunità per ogni azienda di costruire un ambiente di lavoro più equo, inclusivo e orientato alla parità di genere. 🎯 Il cambiamento inizia dalla consapevolezza e dall’apertura e ognuno di noi può contribuire attivamente a annullare il divario di genere sul posto di lavoro. Scopri il nostro impegno e le attività che stiamo mettendo in campo ➡ https://bit.ly/4eIF6zv Qual è la situazione nel tuo ambiente di lavoro? Raccontaci la tua esperienza ✍ #risorse #paritàdigenere

Come possono i giovani trovare la loro strada professionale? 🛣 Il divario tra scuola e mondo del lavoro è spesso un ostacolo per il quale gli studenti si ritrovano in difficoltà a dover superare in un mercato in continua evoluzione. Il Protocollo di Intesa firmato da Assolavoro e dal Ministero dell’Istruzione mira a colmare questa distanza con percorsi di orientamento concreti e aggiornati. L’accordo non solo si pone l'obiettivo di informare su trend di mercato e prospettive occupazionali, ma valorizza l’alternanza scuola-lavoro e i modelli di formazione duale. 📚✨ Da anni noi di Risorse ci impegnamo con progetti di orientamento e collaborazioni per supportare i giovani a scoprire e potenziare il loro talento. 🚀 Scopri di più: leggi l’articolo completo sul nostro sito 👉 https://lnkd.in/de5W2Tfm #risorse #news #orientamento

Come funziona il Bonus Natale 2024? 🎄 Con la circolare n. 19/2024, l'Agenzia delle Entrate ha chiarito i dettagli sul Bonus Natale di 100€, che verrà erogato con la tredicesima mensilità ai lavoratori dipendenti a prescindere dalla tipologia di contratto (anche part-time). 📌L'indennità sarà esentasse e l’importo effettivo accreditato sarà proporzionato in base al periodo di lavoro del dipendente nel 2024. Quali sono i requisiti per ricevere il bonus? ✅ Reddito complessivo del dipendente < a 28.000€ (percepito entro il 12 gennaio 2025); ✅ Il lavoratore ha almeno un figlio fiscalmente a carico e ha il coniuge, non legalmente ed effettivamente separato, fiscalmente a carico o fa parte di un nucleo familiare monogenitoriale; ✅ Il dipendente deve avere capienza fiscale. Sono esclusi i lavoratori assimilati ai dipendenti, come ad esempio i collaboratori coordinati e continuativi in possesso di specifici requisiti reddituali e familiari ⚠️ Per ricevere il bonus è necessario fare richiesta al proprio datore di lavoro. #risorse #novitàdalmondodellavoro #bonusnatale

Como Talent Up: un passo per i #giovani in cerca di #futuro !👣 Più di 100 i giovani under 30 che ieri si sono uniti a Como Talent Up, vivendo un'esperienza unica alla scoperta di professioni, talenti nascosti e aziende del territorio! L’evento, organizzato da Risorse SpA e SKILLSUP - CENTRO DI FORMAZIONE , nell’ambito del progetto LevelUp, e finanziato da Fondazione Cariplo , è stato una preziosa opportunità per avvicinarsi al mondo del lavoro grazie a laboratori interattivi e momenti di orientamento. Un grazie speciale ai professionisti che hanno dedicato il loro tempo e condiviso le loro conoscenze durante i workshop: 🔵 Angelo Peracchia , Extended Reality Project Manager Immensive S.r.l.s. 🔵 Matteo Rizzi, Direttore di stabilimento, Alplast 🔵 Francesca Rainoldi, Flower designer, e Giada Fietta , Eventi e progettazione, Figli Dei Fiori srl 🔵 Francesca Stillitano , Consulente HR, Risorse spa 🔵 Chams C. , Chemical Coordinator, Comofil srl del Gruppo Brenna 🌱 Siamo felici di aver contribuito a creare uno spazio per esplorare passioni e sogni, aprendo nuove strade verso il futuro. Ringraziamo inoltre La Provincia di Como per l’articolo dedicato all’evento e al progetto! 🤝 Partner del progetto: Tikvà - Economie Territoriali Inclusive , Fondazione G. Castellini , Fondazione G.B. Scalabrini #comotalentup #levelup #formazione #orientamento #talenti #risorse #como #italia

🆘 Stai per cambiare azienda e hai qualche timore ad affrontare il primo periodo? Iniziare una nuova esperienza lavorativa è sempre un mix di emozioni. I primi mesi sono determinanti per creare una solida base per il futuro e affrontarli con la giusta preparazione può fare la differenza. 🚀 Costruire relazioni positive con i colleghi e non aver paura di fare domande ti aiuterà a sentirti più sicurə; una buona organizzazione e un atteggiamento proattivo ti renderanno una risorsa preziosa fin dall'inizio. Scopri nel post alcuni consigli utili per lasciare il segno! Visita il nostro sito per approfondire l’argomento 👉 https://lnkd.in/dGPwUVaY ?utm_source=linkedin&utm_medium=5+consigli+per&utm_campaign=primi+giorni+di+lavoro #risorse #consigliutili #iniziolavoro #work

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