SDH Executive Search specializes in placing candidates in senior positions within various industries, focusing on aligning candidates' ambitions and personal circumstances with organizational needs.

SDH Executive Search

sdh | 1,969 followers on LinkedIn. IMPACT LEADERSHIP DELIVERED | sdh is specialised in the placement and development of leaders with impact on people, business and the environment. Our strength is our ability to appreciate the contemporary problems and the type of leader that is needed to address them. 

We have many years’ expertise in executive searches in AgriFood, Life Sciences, Consumer Goods, Retail, Business and Professional Services, Private Equity and Family Businesses.

Coen Bos

Executive Search Professional at sdh

Pearl Chew

Managing Partner at SDH. Guide EU companies in finding Executives. Help candidates find the right job in Agriculture, Food and Fmcg. C-level and…

Frans Haarmans

Executive Search Professional at SDH ● Recruiting Expert and Research Consultant for Board and C-Level Executives in the European Agri/Food, FMCG &…

Kasper Houben

Stay in Touch – De Kracht van Verbinding: CEO's en Commissarissen in dialoog In een tijd waarin de koers van het bedrijfsleven vaak onzeker en uitdagend is, is de samenwerking tussen CEO’s en Commissarissen belangrijker dan ooit. Door veranderende marktomstandigheden en toenemende maatschappelijke druk is het essentieel dat beide partijen elkaar scherp houden, versterken en ondersteunen. Bij sdh vinden we het belangrijk dat deze cruciale gesprekken plaats kunnen vinden. Afgelopen week hebben we samen met Network C een inspirerende "CEO meets Commissarissen"-top georganiseerd, met Ruud Joosten , CEO van Royal BAM Group , als spreker. Ruud nam ons mee op zijn persoonlijke reis bij BAM en deelde openhartig zijn acties, inzichten en leermomenten. Hij sprak ook over de samenwerking met zijn Raad van Commissarissen en benadrukte meermaals hoe belangrijk het is om elkaar scherp te houden en te ondersteunen. Tijdens het aansluitende diner werden waardevolle inzichten op een constructieve manier uitgewisseld. Het was een bijeenkomst van invloedrijke leiders met de moed om hun dilemma’s te delen. We kijken met veel tevredenheid terug op een zeer geslaagde bijeenkomst, die niet alleen waardevolle gesprekken opleverde, maar ook de kracht van ons netwerk nogmaals onderstreepte. #sdh #NetworkC #Leiderschap #Netwerkbijeenkomst #CEO #RaadvanCommissarissen #WaardevolNetwerk #Stayintouch

Hoe kunnen wij er als organisatie voor zorgen dat wij actief bijdragen aan een duurzamere planeet? In deze nieuwe aflevering van onze podcastserie sdh Impact Leadership Delivered gaat Frans Haarmans in gesprek met Jelte van Kammen , algemeen directeur bij Harvest House. Jelte van Kammen geeft ons een kijkje in de wereld van de glastuinbouw. Hij vertelt over de ontwikkelingen in deze boeiende branche, de complexe regelgeving, de wisselwerking tussen partijen en vooral over samenwerken aan een duurzame wijze van voedselvoorziening. Met trots vertelt hij over de ondernemers van Harvest House , wat ze durven, wat ze investeren en waar ze voor gaan. Laten we het samen doen, zegt hij. Het één sluit het ander niet uit. Of het nu biologisch is of hoog technologisch, beiden maken onderdeel uit van de weg naar een duurzamere planeet. Veel luisterplezier! https://lnkd.in/eCADmiY8 #executivesearch #leiderschap #duurzaamheid #sdh #podcast

Kennisdelen op C-level – sdh samen met Network C Afgelopen week hebben we opnieuw een interessante bijeenkomst gehad bij Network C, het Nederlandse platform waar CEO’s en commissarissen kennis uitwisselen, dilemma’s delen en samen vooruitkijken. Ronald Lotgerink (CEO) en Binne Visser (CHRO) van Vion Food Group deelden hun visie op hoe je een organisatie vanuit samenwerking succesvol vormgeeft. Sinds hun start in 2018 ligt de focus van het bedrijf op het formeren van duurzame ketens om optimaal waarde te kunnen toevoegen voor alle spelers in die ketens – het strategisch startpunt. Tijdens het uitrollen van deze strategie werd de organisatie geconfronteerd met grote uitdagingen zoals o.a. Corona en de Afrikaanse varkenspest die beide grote negatieve impact hebben gehad op de bedrijfsresultaten. De grote uitdaging voor de directie: hoe krijgen we onze organisatie weerbaar voor (toekomstige) uitdagingen? De oplossing zit hem volgens de directieleden in het streven naar balans tussen business succes en een gezonde bedrijfscultuur. Zo verbind en betrek je medewerkers op een goede manier bij de organisatie en creëer je een gedeelde verantwoordelijkheid die randvoorwaardelijk is voor een weerbare organisatie. Een mooi voorbeeld van het belang van een goede samenwerking tussen de CEO en CHRO. Wederom een inspirerende bijeenkomst bij Network C met waardevolle take-aways. We kijken uit naar de volgende op 14 november a.s. #sdh #NetworkC #leiderschap #netwerkbijeenkomst #CEO #CHRO #bedrijfscultuur #executivesearch

Vanaf 1 november komt Gert Blaauw ons team versterken als Associate Partner. Gert heeft o.a. in foodservice gewerkt als Algemeen Directeur van De Kweker. Na de verkoop van De Kweker aan Sligro Food Group is hij na de integratie van De Kweker ook binnen Sligro werkzaam geweest als Directeur AGF. De afgelopen jaren was Gert binnen De Tuinbouwcoöperatie Horticoop verantwoordelijk voor twee van haar deelnemingen. Respectievelijk Lensli Substrates en Horticoop Technical Services. Wij heten Gert van harte welkom bij SDH! #executivesearch #sdh #foodservice #partner #welkom

Twee weken geleden hebben we een interessante Commissarissen Top gehad met veel waardevolle inzichten en gesprekken. Het is goed om te zien dat er steeds meer animo is voor dit soort bijeenkomsten, waardoor ons netwerk zich uitbreidt. Dank Network C voor het organiseren! #sdh #stayintouch #NetworkC #CommissarissenTop #C -level #netwerkbijeenkomst #executivesearch #leadership

Hoe belangrijk is het dat leiders niet alleen slim zijn maar ook handelen vanuit het hart met moed en een filosofische inslag? In deze nieuwe aflevering van onze podcastserie sdh Impact Leadership Delivered gaat Frans Haarmans in gesprek met Bas Maassen . Brabander in hart en nieren, econometrist en altijd nieuwsgierig. Vragen bleef hij stellen over de macht van geld, wat mensen beweegt en over zijn eigen plek in deze wereld. Zijn leraar Grieks nam hem mee op een reis in de wereld der filosofie, welke interesse hij nooit meer heeft losgelaten en een rode draad is in zijn leven. Uiteindelijk gaat het om de mensen, samen moet je het doen. Veel luisterplezier! #podcast #executive #chairman #maatschappij #filosofie https://lnkd.in/dAexAN6p

SDH, NetworkC en Hans Meeuwis over toekomstgericht leiderschap, de stakeholdergedachte en duurzaamheid Afgelopen week heeft SDH, in samenwerking met NetworkC, een rondetafelbijeenkomst georganiseerd, waarbij 20 commissarissen en CEO’s van verschillende organisaties aanwezig waren. Hans Meeuwis, CEO van Royal Cosun, verzorgde de keynotepresentatie en inspireerde ons met zijn verhaal over hoe hij samen met stakeholders de toekomst van de organisatie vormgeeft. Tijdens zijn toespraak besteedde hij aandacht aan: - De impact van marktvolatiliteit – razendsnelle koerswisselingen – op de verschillende bedrijfsonderdelen van Cosun. - Hoe hij samen met de coöperatieleden en collega's werkt aan een toekomstbestendige duurzame keten en een goed verdienmodel voor de boeren. - Wat de reis voor hem persoonlijk betekent en hoe hij, vanuit authenticiteit, betrokkenheid, daadkracht en visie, richting geeft aan de organisatie. Tijdens het uitstekend verzorgde diner wisselden impactrijke deelnemers van gedachten over hun reis in de diverse organisaties, geïnspireerd door het verhaal van Hans Meeuwis. Food for thought! #NetworkC #SDH #leiderschap #stayintouch

Heeft een goede leider altijd slimme mensen met verstand van de inhoud nodig om de juiste beslissing te nemen? In de nieuwe aflevering van onze podcastserie sdh Impact Leadership Delivered gaat Frans Haarmans in gesprek met Lucas Hendrikse . Na 34 jaar nu zelfstandig adviseur, commissaris en interim directeur bij internationale bedrijven, familiebedrijven en scale-ups waar hij vol energie en enthousiasme zijn kennis en ervaring deelt. Een leider die begaan is met alle mensen waarmee hij werkt en maatschappelijk betrokken is. Onder andere door de oprichting van Stichting Lotje, nu al 12 jaar een levendige stichting voor kinderen in Den Haag die het minder goed hebben. Bescheiden en eerlijk over het feit dat hij slimme mensen met verstand van de inhoud nodig heeft. Zonder hen kan ik geen goede beslissingen nemen, en als ik de beslissing neem, sta ik voor de troepen als er negatieve feedback komt. Dan is het mijn verantwoordelijkheid. Veel luisterplezier! #podcast #executive #leadership #maatschappij #commissaris https://lnkd.in/dqWxCmFB

In deze nieuwe aflevering van onze podcastserie sdh Impact Leadership Delivered gaat Anja Spaans in gesprek met Janneke de Schutter-Cuppes , een energiek en gedreven leider met een enorm verantwoordelijkheidsgevoel. Na diverse leidinggevende posities binnen de zorg te hebben vervuld, nu directeur bij Van Kaathoven, een afvalinzamelaar. Ze noemt zichzelf “vuilnisvrouw”, vol trots vertelt zij over de mensen met wie zij werkt. De anekdotes over de dag van een vuilnisman of vrouw vertellen boekdelen en raken je in het hart. Veel luisterplezier! #podcast #duurzaamheid #executive #leadership https://lnkd.in/dfJb3Q4a

Judith Schoenmaeckers , begon ooit als management trainee bij KPN. Dit in een tijd waarbij de banen niet voor het oprapen lagen. Haar tomeloze ambitie, de wil om altijd in verbinding te staan met mensen en zich te blijven ontwikkelen brachten haar waar zij nu is. Leider zijn is een vak en vraagt elke dag wat anders van je. Zij vertelt over de momenten die haar hebben gevormd, ook de confronterende momenten. Over de dingen doen vanuit je hoofd en hart, met liefde en lef. Anja Spaans gaat in gesprek met haar in de nieuwste aflevering van de podcastserie sdh Impact Leadership Delivered. Veel luisterplezier! https://lnkd.in/dUWiX2H4 #podcast #executive #zorg #leadership

SDH

NL:SDH

SDH Executive Search